3月1日,兵团监狱管理局党委针对2015年度兵团监狱系统33个单位中,被考评确定为四等单位的3个单位下发通知,责成四等单位的两名主要领导向兵团监狱局党委写出检查,并由兵团监狱管理局对四等单位主要领导进行诫勉谈话。同时,针对考评为三等的6个单位,要求主要领导就推进绩效管理存在的主要问题、加强和改进精细化绩效管理工作的措施向局党委写出整改报告。
兵团监狱管理局党委认真贯彻党的十八届五中全会提出的“推进社会治理精细化,构建全民共建共享的社会治理格局”的精神,遵照兵团党委的要求,结合兵团监狱教育改造罪犯的实际,在全系统树立现代管理理念,以精细化绩效管理为平台,以提升监狱刑罚执行整体效能为目标,在推进绩效管理工作中勇于创新,主动作为,大力推动监狱治理标准化、规范化、精细化,进一步构建全覆盖的兵团监狱工作制度体系、目标责任体系、流程控制体系、检查考评体系和奖惩体系。努力建设安全、文明、现代化监狱,不断提升兵团监狱治理体系、治理能力的科学化、现代化水平。